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ososoft SAP Berater Ausbildung Consultant SD Ausbildung

Über uns

Bei ososoft verbinden wir jahrelange Expertise in der SAP- und IT-Beratung mit der transformativen Kraft der Künstlichen Intelligenz. Als führendes Beratungshaus ist es unser Anspruch, für unsere Kunden nicht nur ein Dienstleister, sondern ein echter Partner auf dem Weg in die digitale Zukunft zu sein. Unser Handeln wird von einer klaren Vision geleitet, einer umsetzungsstarken Mission getragen und von fest verankerten Werten geprägt.

Dabei unterstützen wir vollumfänglich mit Strategie- und Prozessberatung und auch der technischen Umsetzung. Wir verstehen die Prozesse und Technologien dahinter und finden praxistaugliche Lösungen. 

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Unsere Vision

Mit AI-Leveraged Consulting™ den neuen Beratungsstandard von Morgen schaffen.

Wir sind überzeugt, dass die Zukunft der Beratung in der intelligenten Verknüpfung von menschlicher Expertise und künstlicher Intelligenz liegt. Unser Ziel ist es, diese Synergie zu nutzen, um etablierte Prozesse neu zu denken und eine Beratungsqualität zu liefern, die in Sachen Effizienz, Präzision und Weitblick neue Maßstäbe setzt.

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Unsere Mission

Wir liefern: Umsetzungsstarke SAP-Beratung und innovative AI-Lösungen, die messbare Effizienzgewinne schaffen – termingerecht, im Budget und mit nachhaltiger Wirkung.

 

Wir durchdringen: mit AI alle Projektebenen und ermöglichen substanzielle Verbesserungen in Geschwindigkeit, Qualität und Ergebnissicherheit.

 

Wir leben: Eine kollegiale Leistungskultur, in der unsere Menschen hohe Ansprüche an sich selbst haben, gemeinsam arbeiten und zielgerichtet handeln – für den direkten Erfolg unserer Kunden.

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Unsere Leitmotive

Prinzipien, für die wir im Alltag stehen und leben

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We take IT live

Nur was live geht, hat einen Nutzen und Mehrwert.

Das Ziel eines jeden IT-Projektvorhabens ist die Nutzung in der Praxis. Wir möchten unsere Arbeit stets produktiv, live und in der Praxis genutzt sehen. Aus unserer Sicht ist dies das Hauptziel, dem alles andere untergeordnet werden muss.

 

 

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We simplify complexity

Es ist unser Anspruch an uns, diese Komplexität zu verstehen, zu beherrschen und für unsere Kunden passende Lösungen zu finden und sie einfach und klar zu erklären.

IT Projekte werden zunehmend komplexer. Die Landschaft wird immer heterogener durch Cloud-Technologien und Best-of-breed Ansätze. Einen Überblick über die Möglichkeiten zu behalten, ist eine stetige Herausforderung.

Gemeinschaft

Mehr als nur miteinander arbeiten

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Events

Events

Gemeinsame Erlebnisse schweißen zusammen und helfen, aus Einzelpersonen ein harmonisches Team zu formen. Für uns ist es sehr wichtig, hier immer wieder spannende Events für unsere Mitarbeiter zu veranstalten, wie beispielsweise:

 

• Unternehmensausflug nach Mallorca
• Unternehmensausflug zum Gardasee
• Weihnachtsfeier in einer Berghütte
• Sommerfest am Olympiapark
• Sportevents, Turniere
• Gemeinsame Abendessen von Teams oder Abteilungen
• Diverse, von und mit den Mitarbeitern selbst organisierte, Events

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Work hard, play hard

Work hard, play hard

Arbeit und Spaß sollen und dürfen sich nicht ausschließen. Priorität haben stets unsere Kundenprojekte und die Kundeninteressen. Aber gerade für Profis spricht es, darüber hinaus auch einfach entspannt und locker zugehen zu lassen. Ob das eine Runde Kicker ist, ein Getränk am Abend, eine gemeinsame Aktivität oder einfach der verdiente Feierabend ist, entscheiden unsere Mitarbeiter für sich selbst.

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Familiäres Miteinander

Familiäres Miteinander

Wir behandeln einander in der Form, wie man mit langfristigen menschlichen Beziehungen von hoher Bedeutung umgeht.

 

• Offen mit Lob und Kritik
• Respektvoll
• Freundschaftlich
• Fair

 

Dabei ist der Grundgedanke, sich und die Kollegen stets ein wenig besser zu machen.

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Geben und Nehmen

Geben und Nehmen

Um komplexe IT-Projekte zum Erfolg zu führen, braucht es gut funktionierende Teams. Keiner beherrscht alles, weswegen gegenseitige Unterstützung absolut notwendig ist. Wissensaufbau und -vermittlung ist eine Gemeinschaftsanstrengung. Jeder darf hier nehmen, hat aber auch die Verpflichtung, sich Fachwissen/Methodik anzueignen und diese den Kollegen zu geben.

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Wir alle gestalten unser Umfeld

Wir alle gestalten unser Umfeld

Das tägliche Arbeitsumfeld sehen wir nicht als eine Top-Down Aufgabe an, sondern vielmehr als einen Best-of-Breed Ansatz, bei dem die besten Ansätze und Ideen von Mitarbeitern und Management ausgewählt und umgesetzt werden. Das beziehen wir auf unser gesamtes Umfeld, wie z.B. Projektarbeit, Hardware, Möbel, Arbeitsplatzgestaltung, Informationswege,…

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